Корпорация «Гринн» завершила тиражирование HRM-контура «Системы Alfa», разработки компании «Информконтакт» (досье), еще в двух гипермаркетах своей торговой сети «Линия» в городах Старый Оскол и Губкин.
Всего розничная сеть насчитывает 15 магазинов в разных городах центрального федерального округа России. В штате каждого гипермаркета работает более 500 сотрудников, общий штат торговой сети насчитывает 9 тысяч человек. В настоящий момент новая HRM-система уже охватила 7 магазинов сети. С системой работают 390 пользователей, а по завершению проекта их количество должно превысить 450 человек.
Технической особенностью работ по автоматизации управления персоналом стало объединение пяти ранее действовавших независимо баз данных с информацией по сотрудникам и расчетам. Единая истема позволила унифицировать кадровые операции и формы, сделать более контролируемым и прозрачным процесс управления кадрами во всей сети гипермаркетов.
На сегодняшний день пользователи системы оценили удобство формирования кадровых документов, возможность быстрого формирования сложной статистической отчетности и автоматического начисления заработной платы на основании электронных табелей, осуществления централизованного автоматического расчета ЕСН.
В рамках тиражирования кадрового решения система запускается в эксплуатацию в двух гипермакетах ежемесячно. Процесс планируется завершить в ноябре 2008 года.
Источник: www.tadviser.ru
Очень интересная новость! Всем понятная, я бы сказал народная новсть! Своевременная, та новсть которую все ждали, продолжай в том же духе иполучишь журналистскую премию. Я б в тя помидором бы кинул, да монитор жалко
Кто такой HRM-контур?
kuzema5, я не стала размещать эту новость потому как тоже не поняла, о чём в ней речь. Покапалась в источниках и ссылках, чтобы разобраться. Объясняю тем у кого возникнет такой же вопрос.
HRM-контур - (по источникам) это одна часть программы работы с кадрами. И Линия вроде бы как объединили все свои кадровые базы данных.